2025年文山市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務(wù)院令652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號）、《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號）和《2025年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員通告》等相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將文山市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試有關(guān)事項公告如下：
一、面試對象
文山市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位（崗位代碼15326210101、15326210102）且經(jīng)資格復(fù)審合格的人員。
二、面試時間及地點
（一）面試時間：2025年5月29日15：00至面試結(jié)束。
（二）面試地點：文山市第一中學博聞樓五樓。
三、面試需提供的材料
（一）本人有效期內(nèi)的二代身份證原件或有效期內(nèi)的臨時身份證原件；
（二）經(jīng)資格復(fù)審合格后簽章的《2025年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員資格復(fù)審確認單及承諾書》（下聯(lián)）原件參加面試。
上述證件缺少之一者不得參加面試。
四、面試方式及內(nèi)容
（一）面試方式
采取課堂模擬、解題講題或答辯方式進行。
（二）面試內(nèi)容
以普通高中現(xiàn)行教材為準，重點考察面試人員的教育教學能力和專業(yè)素質(zhì)。備課準備時間30分鐘；面試時間25分鐘，其中15分鐘課堂模擬、10分鐘解題講題或答辯。
面試滿分100分，面試最低合格分數(shù)線為60分，面試成績未達最低合格分數(shù)線的，不得進入后續(xù)招聘程序。
五、綜合成績
綜合成績=（筆試成績+加分）÷3×50%＋面試成績×50%。筆試成績、面試成績通過計算四舍五入保留兩位小數(shù)，并按保留兩位小數(shù)的計算結(jié)果代入綜合成績的計算表達式中，綜合成績均按四舍五入保留2位小數(shù)予以計算并公布。
體檢和考察人選在面試最低合格分數(shù)線以上人員中按照綜合成績從高分到低分順序，按開考計劃數(shù)等額確定。若出現(xiàn)綜合成績并列（保留兩位小數(shù)的綜合成績?nèi)粝嗤�，視為綜合成績并列）時，按面試、職業(yè)能力傾向測驗、綜合應(yīng)用能力的先后順序依次確定；若仍然無法確定考察和體檢人選的，須進行加試，不得超計劃確定人選。
六、面試注意事項
（一）考生面試當天的報到集合地點是：文山市第一中學博聞樓五樓505室，面試考生須于當天14：00前報到。14:10仍然未報到的考生視為自愿棄權(quán)，取消面試資格。14:15抽取面試序號。
（二）考生要提前熟悉面試地點，面試地點停車不便，請考生合理選擇交通工具前往。鑒于交通可能擁堵等因素，請考生務(wù)必提前到達報到地點；凡超過規(guī)定時限到達的，無論何種原因，一律不得參加面試。
（三）工作人員在集合地點收取考生隨身攜帶的各類手表、電子物品和文字資料，考生如有違規(guī)將各類手表、電子物品和文字資料隨身帶入候考室、面試考場的行為，將按違紀違規(guī)行為處理，取消面試資格。
（四）面試序號是考生的唯一標識，面試過程中考生不得以任何方式向考官透露本人及父母姓名、工作單位等能夠識別考生個人身份的信息，否則，面試成績扣5分。
（五）考生不得穿著有執(zhí)法單位行業(yè)特征的制式服裝參加面試，否則，面試成績扣5分。
（六）考生進入考試區(qū)域后，應(yīng)遵守秩序，服從安排。
（七）面試時請使用普通話作答。
（八）嚴格執(zhí)行回避制度。按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的有關(guān)要求，面試考生與面試考官及工作人員有回避關(guān)系的，實行回避。
（九）面試結(jié)束后考生不允許帶走題本和草稿紙。
（十）考生在候考室、準備室、面試室內(nèi)禁止吸煙。
（十一）對違反面試紀律的考生，按相關(guān)規(guī)定處理。
七、其它事項
（一）綜合成績公布、體檢和考察等后續(xù)工作，請各位考生及時關(guān)注文山市人民政府網(wǎng)站（https://www.ynwss.gov.cn/），知曉政策規(guī)定及日程安排，同時務(wù)必保持報名時所留電話暢通，如因考生本人未及時關(guān)注公告或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的一切后果，完全由考生自己負責。
（二）文山市人力資源和社會保障局和各用人單位不舉辦、不委托、不參與任何單位或個人舉辦培訓班。
（三）對違反考聘紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源社會保障部令第35號）進行處理；已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關(guān)處理。
咨詢電話：0876-2629229
文山市人力資源和社會保障局
2025年5月23日